El organigrama corporativo es una herramienta fundamental para visualizar la estructura jerárquica y funcional de una organización.
Este diagrama visual muestra cómo se distribuyen los roles y responsabilidades dentro de una empresa, facilitando la gestión eficiente y la comunicación efectiva entre los distintos niveles y departamentos.
“El primer organigrama corporativo moderno fue creado en 1855 para una compañía ferroviaria, estableciendo un estándar para representar estructuras organizativas complejas. Hoy en día, los organigramas son esenciales para grandes corporaciones, ya que permiten visualizar de manera clara la estructura y distribución del poder dentro de la organización.”
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Organigrama Corporativo (12 niveles)
Un organigrama corporativo es un diagrama que muestra la estructura interna de una organización, destacando la jerarquía de puestos y departamentos.
Este organigrama es crucial para grandes empresas, ya que permite visualizar cómo se distribuyen las responsabilidades y cómo fluyen las decisiones dentro de la organización.
Además, ayuda a clarificar las relaciones entre diferentes áreas y niveles jerárquicos.
Función
La función principal de un organigrama corporativo es proporcionar una visión clara de la estructura organizativa, facilitando la asignación de roles y responsabilidades.
Además, mejora la comunicación interna al establecer líneas claras de reporte y autoridad, lo que a su vez contribuye a una mayor eficiencia en la gestión empresarial.
Características
Las principales características del organigrama corporativo incluyen una estructura jerárquica bien definida, la representación de múltiples niveles de gestión y la clarificación de las relaciones entre departamentos.
Este tipo de organigrama suele ser más complejo que otros, ya que refleja la diversidad de funciones y el amplio alcance de operaciones que tiene una corporación.
Además, permite identificar claramente los flujos de trabajo y las cadenas de mando.
Elementos
La estructura del organigrama corporativo suele ser piramidal, con el CEO o presidente en la cúspide, seguido de los altos directivos y los distintos jefes de departamento, cada uno supervisando equipos específicos que reportan a estos niveles superiores.
Estructura del organigrama general según los puestos y áreas de una compañía chica:
- CEO / Presidente
- Director General
- COO (Director de Operaciones)
- Producción
- Ventas
- Recursos Humanos
- Suministros
- Operaciones
- Logística
- CFO (Director de Finanzas)
- Finanzas
- Contabilidad
- Tesorería
- Finanzas Locales
- Finanzas Internacionales
- Contralor (es)
- CMO (Director de Marketing)
- Marketing Digital
- Gestión de Marca
- Relaciones Públicas
- Contenidos
- CTO (Director de Desarrollo)
- Tecnología
- Calidad
- Seguridad
- Soporte
- COO (Director de Operaciones)
- Director General
El organigrama corporativo es una herramienta esencial para cualquier empresa grande que busque optimizar su gestión y comunicación interna.
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Plantilla: Organigrama: Corporativo 2024
Características:
- Tipo de organigrama: Vertical.
- Diseño: Estructura de la dirección de los presidentes de Google por niveles jerárquicos en vertical.
- Elementos: 28. Niveles: 12.
- Color: Negro, banco y gris.
- Formato: PowerPoint (.PPTX)
- Dimensiones: Hoja Panorámica 16:9 (960 x 540 px – 33.87 x 19.05 cm – 13.33 x 7.5 in)
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Artículo actualizado: – –
Artículo publicado: 10 de agosto, 2024
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Imagen destacada y capturas de pantalla creadas, diseñadas y/o modificadas por el autor. 10, 08, 2024.
Últimos comentarios:
¡Muchas gracias.!!!! me ayudo mucho la información, y lo mejor es que pude descargarlo con mucha facilidad
Gracias, me sirvio mucho la informacion.
Muchas gracias, me ayudo en mi trabajo de investigación,
Muchas gracias por tu visita Carolina.
Gracias por la información, por que fue fácil descargar y es gratuita. Además que se puede dejar un comentario para…
Muchas gracias por las plantillas.
muchas gracias si me sirvió de mucho
Muy útil ¡¡¡ Gracias
muy completo
Saludo: Deseo saber el Email del presidente y director de Recurso Humano nombre y Email de ambos
Hola buenas tardes. Vivo en el Estado de México. Tengo un mes escribiendo a la Sucursal Satélite y no me…
Hola Andrea, respecto a tu solicitud, necesitamos más detalles para saber exactamente lo que deseas, pero tal vez este organigrama…
Quisiera saber si en los organigramas se pueden crear lineas de staff y de que manera se coloca la información
Si necesita una plantilla más detallada, puede revisar los ejemplos del menú «Las 13 Plantillas de los Tipos de Organigrama…
Es muy interesante la información, pero necesito uno mas detallado para una unidad educativa un modelo mas claro es para…
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Hola, ¿cuál es la explicación del organigrama? Es urgente, gracias:)
SUPER PRACTICO
Muchas gracias por su comentario.
Gracias, esperamos que te haya ayudado.
Victoria Rodríguez Ceja fue designada gobernadora del Banco de México desde el 1 de enero de 2022 hasta el 31…
Gracias! Lo voy a descargar. Son muy amables por dedicar tiempo paraa ayudar a los que nos iniciamos el el…
excelentes plantillas
muy buenas plantillas
Muy buen trabajo me sirvió mucho de ejemplo para un proyecto
Me sirvió muy bien para conocer la estructura organizacional de un hospital, gracias
Quisiera saber quien hace la función que hacía la contralora con las quejas de los usuarios
Hola buenos días necesito saber si augusto meldrano vicencio pertenece al banco de México D.F. Como director general o algo…
Fenomenal, me permitió ahorrar por lo menos 1 día de trabajo y dinero en la compra de plantillas.
Excelente
Muchas gracias por el apoyo.
milena02velez
EXCELENTE PÁGINA. Me fue muy útil. G R A C I A S .
Hola ,necesito plantilla de un organigrama para empresa por favor Gracias
Muy buen trabajo que me facilita el aprendizaje muchas gracias, saludos
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Muchas gracias por la ayuda.
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Buena plantilla