Organigrama de una Constructora 2024

El Organigrama de una Empresa Constructora es una herramienta clave para delinear la estructura jerárquica y funcional de la compañía, garantizando una coordinación eficiente en todos los proyectos.

Organigrama de una Empresa Constructora (Elementos. funciones, características, estructura y plantilla gratis) | Sitio Web Oficial organigramas.com.es

Autor: Robbie Flores Fecha: 12/agosto/2024 Tiempo de lectura: 12 min.

Este artículo te guiará a través de los elementos esenciales de un organigrama 2024 en una constructora y cómo optimizar su diseño para mejorar la productividad y la claridad organizativa.

Este diagrama visual se creo en base al organigrama de una empresa reconocida y que tenido éxito gracias a su eficiente organización.

“Un dato interesante es que, en una empresa constructora, la estructura organizacional tiende a ser más dinámica y adaptable que en otras industrias, debido a la naturaleza cambiante y los múltiples proyectos simultáneos. Este tipo de organigrama suele incluir roles especializados en gestión de proyectos, ingeniería y seguridad.”

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Organigrama de una Constructora (7 niveles)

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Un Organigrama de una Constructora es un diagrama que representa la estructura jerárquica y funcional de la empresa.

Este organigrama detalla las relaciones entre diferentes departamentos y roles, desde la alta dirección hasta el personal operativo en el sitio de construcción.

Su objetivo principal es organizar de manera eficiente los recursos humanos para asegurar que cada proyecto se ejecute con éxito.

Función

La función principal del Organigrama de una Empresa Constructora es proporcionar una visión clara de la estructura interna de la empresa, estableciendo líneas de reporte y distribución de responsabilidades.

Esto facilita la comunicación, mejora la eficiencia operativa y asegura que cada miembro del equipo entienda su rol dentro del proceso de construcción.

Características

Las características principales del Organigrama de una Constructora incluyen:

Claridad en la jerarquía: Define claramente las relaciones entre directivos, gerentes de proyectos y personal operativo.
Adaptabilidad: Puede ajustarse para diferentes proyectos, adaptando roles según las necesidades específicas.
Enfoque en la seguridad: Incluye roles especializados en seguridad y cumplimiento de normativas.
Gestión de proyectos: Destaca la importancia de los gerentes de proyecto en la coordinación y supervisión de las obras.

Elementos

La estructura del Organigrama de una Empresa Constructora generalmente incluye la alta dirección, gerentes de proyectos, ingenieros, supervisores de obra, y personal especializado en áreas como seguridad y calidad.

Estructura

Esta estructura asegura una organización eficiente y un flujo de trabajo coordinado desde la planificación hasta la ejecución del proyecto.

Director Ejecutivo

Gerente general o dueño de la constructora.

Es la persona de mayor rango dentro de la constructora.

Director Financiero

Encargado de las finanzas de la constructora.

Este empleado suele ser la mano derecha del dueño, de mayor confianza e incluso algún familiar del dueño.

Directores de Proyectos

Por lo general son ingenieros o arquitectos de alto rango dentro de la empresa, ya que ellos toman las decisiones más relevantes sobre qué proyectos construir, como hacerlo.

También asignan al ingeniero o arquitecto encargado del proyecto y establecen los tiempos y objetivos de la obra para que este termine y se entregue a tiempo al cliente.

Gerentes de Proyectos

Los gerentes de proyectos son ingenieros o arquitectos con un nivel autoritario por debajo del director de proyectos.

Estos tienen las tareas de planificar, organizar y supervisar al ingeniero encargado de cada proyecto.

También se encargan de proporcionar todos los materiales para la construcción de la obra, desde los objetivos, metas, planos, obra de mano y materiales de construcción.

Coordinadores de Proyectos

Un coordinador de proyectos tiene la función de supervisar directamente la obra para mantener informado al gerente del proyecto sobre lo que se requiere para que el proceso de construcción no se interrumpa.

Departamento de Ingeniería

Ingeniero (jefe)

Por lo regular el ingeniero con más jerarquía dentro de la compañía suele ser el mismo que ocupa puestos como el de director de operaciones o encargado de proyectos.

Dentro del departamento de ingeniería, tiene a cargo a todos los ingenieros empleados por la constructora.

Ingenieros

Los ingenieros son la parte medular de una constructora, ya que su trabajo permite planificar los proyectos.

Ellos deben calcular básicamente todo, desde las áreas y medidas de construcción, tipo de estructuras a elegir, cantidades de materiales y mano de obra que se requerirá para poder realizar el proyecto.

Departamento de Arquitectura

Arquitecto (jefe)

Este puesto pertenece al arquitecto de rango más alto o con mayor experiencia y confianza.

Este se encarga de proponer (de acuerdo a lo que desea el cliente), dirigir el diseño de cada proyecto.

Así como asignar cada proyecto a el arquitecto más especializado según el diseño.

Arquitectos

Estos tienen principalmente la función de crear los diseños arquitectónicos de cada construcción.

También tienen una relación estricta u obligatoria con el ingeniero asignado al mismo proyecto, ya que el trabajo de ambos va de la mano, uno depende del otro.

Mano de Obra

La mano de obra se refiere a todos los empleados que trabajan directamente construyendo la obra.

Supervisores de Obra

Encargados de la gestión diaria en los sitios de construcción, coordinando trabajadores, materiales y equipos para asegurar que el proyecto avance según lo planeado.

También se encargan de transmitir las ordenes de los ingenieros y arquitectos, así como revisar que la obra avance según los objetivos y tiempos trazados.

Maestro de Obra

Este puesto lo ocupa un albañil experto, ya que se especializa en realizar las tareas más complicadas.

Además, dirige a toda la cuadrilla a su cargo.

Albañiles

Estos están un nivel abajo del maestro de obra.

Realizan tareas de todo tipo dentro de la obra, por ejemplo; construyen los cimientos, levantan muros, columnas…

Chalanes

Es el puesto de nivel jerárquico más bajo dentro de la mano de obra.

Estos realizan tareas más simples como acarrear los materiales (arena, grava, cemento, etc.) a un lugar más cercano al albañil o maestro, tiene el propósito de facilitar y agilizar el trabajo de su superior.

También es un aprendiz, para que en un futuro suba de puesto.

Carpintero

Encargado de construir y colocar todas las estructuras de madera que requiera la construcción.

Electricista

Este trabajador debe revisar los planos del ingeniero, ya que, a la hora de levantar muros y techos, los albañiles colocan tuberías y mangueras dentro de las estructuras, así el cableado de los eléctricos queda oculto.

También deben culminar acabados y detalles como la colocación de apagadores y otros complementos eléctricos que si son visibles.

Tablaroquero y Pastero

El tablaroquero, se encarga de construir los llamados muros falsos, que sirven para dividir secciones de la construcción sin la necesidad de poner un muro más pesado como de tabique, además es más económico.

El pastero, tiene la función de decorar o recubrir los muros y techos de una construcción, normalmente lo realizan con una pasta de yeso.

Su tarea requiere que la construcción este casi terminada para poder comenzar.

Cristalero

El cristalero comienza su labor casi al final de la obra.

Este se encarga de colocar todos los complementos de cristal y aluminio, como ventanas, puertas y canceles de baños…

Departamento de Recursos Humanos

Gerente Administrativo

Gestiona la contratación, formación y bienestar del personal, asegurando que la empresa cuente con el equipo adecuado para cada proyecto.

Personal Administrativo

Tiene las tareas de apoyar al gerente de su área, ya sea con funciones específicas que demande su jefe o tareas básicas como ordenar pápelos, archivos, captura de información y datos…

Secretaria

Funciones básicas de oficina y primer contacto de atención al cliente y proveedores.

Departamento de Compras

Gerente de Compras

Encargado de adquirir los materiales y servicios necesarios para los proyectos, negociando con proveedores y asegurando la calidad de los recursos adquiridos.

Chofer Repartidor

El chofer o choferes de una constructora están al servicio de cualquiera de los proyectos de construcción que están en proceso.

Ellos deben abastecer de los materiales de construcción necesarios para que la obra no se detenga y tenga algún contratiempo.

Director de Operaciones

Se encarga de coordinar entre diferentes departamentos para asegurar que las operaciones de la empresa se alineen con la estrategia general y los objetivos del proyecto.

Este recibe directamente órdenes del CEO.

Departamento Legal

Abogado

Asegura que la empresa cumpla con todas las leyes y regulaciones, gestiona contratos, litigios y otros asuntos legales.

Departamento de Finanzas

Contador

Maneja la contabilidad, presupuestos, y gestión financiera de los proyectos y de la empresa en general.

Auxiliar contable

Es el ayudante del contador.

Departamento de Calidad

Garantiza que todos los proyectos se lleven a cabo con los estándares de calidad requeridos, realizando inspecciones y auditorías internas.

Departamento de Seguridad

Supervisa el cumplimiento de las normativas de seguridad en todos los proyectos para garantizar la protección de los trabajadores y evitar accidentes.

(NOTA: Cada área o puesto de este organigrama de una constructora depende del tamaño de su propia constructora, usted puede eliminar o agregar tantos puestos como departamento que desee, de acuerdo a las necesidades de su empresa)

Esta estructura asegura que cada área clave de la constructora esté cubierta, desde la estrategia hasta la ejecución operativa, garantizando un flujo de trabajo eficiente y el éxito en los proyectos.

Un Organigrama de una Empresa Constructora es esencial para cualquier empresa del sector que busque optimizar su organización interna y garantizar el éxito de sus proyectos.

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Plantilla: Organigrama: Constructora 2024

Características:

Tipo de organigrama: Vertical.
Diseño: Estructura de la dirección de los presidentes de Google por niveles jerárquicos en vertical.
Elementos: 35. Niveles: 7.
Color: Naranja.
Formato: PowerPoint ^(.PPTX)
Dimensiones: Hoja Panorámica 16:9 (960 x 540 px – 33.87 x 19.05 cm – 13.33 x 7.5 in)

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Plantilla 1: Organigrama: Constructora (Formato PPTX)

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Artículo publicado: 12 de agosto, 2024

Robbie Flores - Organigramas.com.es Autor: Robbie Flores

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